Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Ergonomická optimalizace pracoviště

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F49777513%3A23210%2F18%3A43953114" target="_blank" >RIV/49777513:23210/18:43953114 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    čeština

  • Název v původním jazyce

    Ergonomická optimalizace pracoviště

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Článek je zaměřen na ergonomickou optimalizaci pracoviště ohraňovacího lisu. Nejprve byla zmapována současná situace na pracovišti, poté byly provedeny návrhy na úpravu pracoviště, které přinesou především snížení námahy při práci a zároveň snížení časové náročnosti výroby daných komponentů. Pracoviště bylo hodnoceno pomocí analýzy RULA, zároveň bylo pracoviště hodnoceno dle NV 361/2007 Sb., které hodnotí pracovní polohy jako přijatelné, podmíněně přijatelné a nepřijatelné. Následně bylo vypočítáno, po jakou dobu se pracovník nachází v těchto polohách.

  • Název v anglickém jazyce

    Ergonomic workplace optimization

  • Popis výsledku anglicky

    The article is focused on ergonomic optimization of the workplace. Firstly, the current situation at the workplace was mapped out, then proposals were made to adjust the workplace, which will bring down workload and also reduce the production time of the used components. The workplace was evaluated by the RULA analysis and also by GR 361/2007 Coll., which assesses the working positions as acceptable, conditionally acceptable and unacceptable. Subsequently, it was calculated how long is the worker in these positions.

Klasifikace

  • Druh

    O - Ostatní výsledky

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    20301 - Mechanical engineering

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2018

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů