Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Kultury dvou porodnic: etnografická studie

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F49777513%3A23330%2F08%3A00501116" target="_blank" >RIV/49777513:23330/08:00501116 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    čeština

  • Název v původním jazyce

    Kultury dvou porodnic: etnografická studie

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Předkládaná práce je etnografií organizačních kultur dvou českých porodnic. Prezentuje zjištění z dvacetiměsíčního etnografického výzkumu provedeného v období od roku 2004 do roku 2007 ve dvou porodnicích ve městech Javov a Konžany. V práci autorka usiluje o hlubší porozumění organizačnímu kontextu, v němž se v českém prostředí odehrává naprostá většina porodů. Primárně spadá do sociálních studií lidské reprodukce, konkrétně ze sociologie a antropologie porodu. Cílem práce je na základě provedeného výzkumu porozumět organizačním kulturám zkoumaných porodnic a pochopit, jak ovlivňují poskytovanou porodní péči a tím i zdraví žen, jež v daných porodnicích rodí.

  • Název v anglickém jazyce

    The Cultures of Two Maternity Hospitals: an ethnographic study

  • Popis výsledku anglicky

    This work is an ethnography of two Czech maternity hospitals and their organizational cultures. It is the result of twenty months of ethnographic research conducted in the towns of Javov and Konzany in the Czech Republic from 2004 to 2007. In this work Igain a deep and nuanced understanding of the organizational context within which the vast majority of births take place. My work primarily builds upon social studies of human reproduction, in particular the sociology and anthropology of childbirth. Thegoal of this work is to understand the organizational cultures of these two maternity hospitals, and to comprehend how their organizational cultures influence birth care and, by extension, the health of birthing women. The study focuses on the perspective of the maternity hospitals' employees who are taken as main bearers of the organizational cultures.

Klasifikace

  • Druh

    B - Odborná kniha

  • CEP obor

    AO - Sociologie, demografie

  • OECD FORD obor

Návaznosti výsledku

  • Projekt

    <a href="/cs/project/GA403%2F06%2F0184" target="_blank" >GA403/06/0184: Sociální stratifikace a zdraví: trendy ve vlivu sociálního postavení matky na výsledek těhotenství a porodu v ČR po r. 1989</a><br>

  • Návaznosti

    P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2008

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • ISBN

    978-80-7043-749-0

  • Počet stran knihy

    216

  • Název nakladatele

    Západočeská univerzita

  • Místo vydání

    Plzeň

  • Kód UT WoS knihy