Kultura bezpečí ve zdravotnických zařízeních
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60076658%3A12110%2F14%3A43886988" target="_blank" >RIV/60076658:12110/14:43886988 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Kultura bezpečí ve zdravotnických zařízeních
Popis výsledku v původním jazyce
Teoretická východiska: Zavádění kultury bezpečí do zdravotnické praxe je strategickým cílem řady světových organizací a národních politik vyspělých zemí světa. Česká republika aktivně zavádí do praxe programy pro bezpečnost pacientů a kvalitu zdravotní péče. Nedílnou součástí těchto programů je nerepresivní systém podávání zpráv a informací o nežádoucích událostech. Proto cílem studie bylo nalézt souvislost mezi ochotou sester hlásit pochybení a netrestající odpovědí managementu na pochybení. Metody: Zjišťování názorů sester probíhalo kvantitativním šetřením, technikou řízených rozhovorů. Celkem výběrový soubor tvořilo 772 všeobecných sester. Výběrový soubor sester byl reprezentativní z hlediska regionů (krajů). Výsledky: Z výsledků je zajímavé uvést,že více než polovina oslovených sester vždy nebo většinou hlásí pochybení. Nicméně necelá čtvrtina respondentek nikdy nebo zřídka hlásí pochybení. Sestry se specializačním vzděláním významně častěji než ostatní uváděly, že pochybení není
Název v anglickém jazyce
SAFETY CULTURE IN HEALTHCARE FACILITIES
Popis výsledku anglicky
Introduction: Safety culture implementation into medical practice is a strategic objective of many international organizations and national policies of developed countries. The Czech Republic put actively into practice programs for patient safety and quality of health care. An integral part of these programs is non-punitive reporting system and information about adverse events. Therefore, the aim of the study was to find a correlation between the willingness of nurses to report errors and non-punitive responses to error management. Methods: Collecting the opinions of nurses was conducted by a quantitative survey, a technique of structured interviews. Total sample consisted of 772 nurses. The sample was representative in terms of regions. Results: Fromthe results, it is interesting to note that more than half of the nurses always or usually reported misconduct. However, less than a quarter of respondents never or rarely reported misconduct. Nurses with specialized education argued sign
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
AQ - Bezpečnost a ochrana zdraví, člověk – stroj
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
<a href="/cs/project/NT14133" target="_blank" >NT14133: Zvyšování bezpečnosti ošetřovatelské péče</a><br>
Návaznosti
P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)
Ostatní
Rok uplatnění
2014
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Horizonty starostlivosti o zdravie (Zborník príspevkov zo VI. medzinárodnej vedeckej konferencie)
ISBN
978-80-89702-10-7
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
10
Strana od-do
39-48
Název nakladatele
Slovenská zdravotnícka univerzita v Bratislave
Místo vydání
Bratislava
Místo konání akce
Bratislava, Slovensko
Datum konání akce
11. 11. 2014
Typ akce podle státní příslušnosti
EUR - Evropská akce
Kód UT WoS článku
—