A Managerial Audit Methodology and its Implementation in SMEs

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60076658%3A12510%2F10%3A00012356" target="_blank" >RIV/60076658:12510/10:00012356 - isvavai.cz</a>

Nalezeny alternativní kódy

RIV/61384399:31160/10:00034885

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

angličtina

Název v původním jazyce

A Managerial Audit Methodology and its Implementation in SMEs

Popis výsledku v původním jazyce

The managerial audit is and instrument which can help to increase an efficiency of management of SMEs. Basic principles of the methodology consist of application of directed interviews. In each firm there are two interviews organized. The first has an analytical approach and it is used especially for finding out known level of business processes (production, marketing-sale, economy-financial management and human resources management). In the frame of the second interviews there are used principles of coaching. The aim of this is to find a possible way to improve problematic processes (part of process). Based on management evaluation in 31 SMEs in the Czech Republic, it was discovered, that the worst processes were personal management and marketing-sales branches.

Název v anglickém jazyce

A Managerial Audit Methodology and its Implementation in SMEs

Popis výsledku anglicky

The managerial audit is and instrument which can help to increase an efficiency of management of SMEs. Basic principles of the methodology consist of application of directed interviews. In each firm there are two interviews organized. The first has an analytical approach and it is used especially for finding out known level of business processes (production, marketing-sale, economy-financial management and human resources management). In the frame of the second interviews there are used principles of coaching. The aim of this is to find a possible way to improve problematic processes (part of process). Based on management evaluation in 31 SMEs in the Czech Republic, it was discovered, that the worst processes were personal management and marketing-sales branches.

Druh

D - Stať ve sborníku

CEP obor

AE - Řízení, správa a administrativa

OECD FORD obor

—

Projekt

<a href="/cs/project/2E06044" target="_blank" >2E06044: Manažerský audit jako nástroj podpory trvale udržitelného rozvoje malého a středního podnikání</a><br>

Návaznosti

P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)

Rok uplatnění

2010

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název statě ve sborníku

Proceedings of Conference Days International Week 2010, Sessions A-C, Upper Austria University of Applied Sciences, School of Management, Styer

ISBN

978-3-8322-9078-8

ISSN

—

e-ISSN

—

Počet stran výsledku

6

Strana od-do

—

Název nakladatele

Shaker Verlag

Místo vydání

Aachen

Místo konání akce

Styer

Datum konání akce

1. 1. 2010

Typ akce podle státní příslušnosti

WRD - Celosvětová akce

Kód UT WoS článku

—