Manažerské procesy a řízení rizik
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60076658%3A12510%2F11%3A43882666" target="_blank" >RIV/60076658:12510/11:43882666 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Manažerské procesy a řízení rizik
Popis výsledku v původním jazyce
Článek se zabývá problematikou managementu rizika a manažerských procesních přístupů. Problematika řízení a prevence rizik je velmi široká. Zahrnuje např. riziko technologické, finanční, projektové, obchodní, riziko ochrany životního prostředí apod. Koučování představuje metodu optimalizace využití lidského potenciálu. Koučování zvyšuje účinnost snižování a eliminace rizika. Součástí článku je využití facility managementu a hodnotového managementu v oblasti řízení rizik. Tento článek byl realizován v rámci výzkumného projektu Procesní management a možnosti jeho zavedení v MSP registrovaného u Grantové agentury Jihočeské univerzity pod evidenčním číslem 068/2010/S.
Název v anglickém jazyce
Processional Approaches and Risk Management
Popis výsledku anglicky
The article deals with the problems of risk management and of managerial processional approaches. Problems of management and prevention of risk is very extensive. It includes for instance technological risk, financial risk, project risk, business risk, risk of environment protection etc. Coaching means the method of optimisation of utilisation of human potential. Coaching increase effectiveness of decrease and elimination of risk. Utilization of Facility management and of Value Management in the area ofrisk management is the component of this article. This paper was realised in the frame of the research project of Processional management and possibilities its introduction in SMP registered of Grant Agency of University of South Bohemia in České Budějovice No. 068/2010/S.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
AE - Řízení, správa a administrativa
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2011
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Nová ekonomika, nové přístupy?
ISBN
978-80-245-1802-2
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
4
Strana od-do
"nestránkováno"
Název nakladatele
Oeconomica
Místo vydání
Praha
Místo konání akce
Praha
Datum konání akce
21. 10. 2011
Typ akce podle státní příslušnosti
CST - Celostátní akce
Kód UT WoS článku
—