Některé základní charakteristiky malých a středních podniků

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60076658%3A12510%2F12%3A43883936" target="_blank" >RIV/60076658:12510/12:43883936 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Některé základní charakteristiky malých a středních podniků

Popis výsledku v původním jazyce

Byly zkoumány malé a střední podniky s pomocí studentů univerzity, kteří pomohli manažerům při vyplnění 185 dotazníků. Ty byly roztříděny podle velikosti podniků do čtyř skupin podle počtu zaměstnanců (1-9, 10-24, 25-49, 50-249) a dále podle výrobního zaměření (průmyslová výroba, stavebnictví, dřevovýroba, potravinářství, obchod, služby včetně dopravy). Hlavní ukazatelé se týkaly velikosti podniku, počtu zaměstnanců, produktivity, právní formy, počtu manažerů, forem výroby, zahraničních aktivit a strategie podniku. Zajímavé výsledky byly získány zejména z klasifikace podle výrobních odvětví, kde se inženýrské firmy a služby podstatně odlišovaly od ostatních skupin. Klasifikace podle velikosti podniků ukázala na lepší výsledky u podniků s větším počtemzaměstnanců. Lze doporučit, aby se tyto rozdíly mezi podniky braly v úvahu při prosazování nových metod organizace a řízení.

Název v anglickém jazyce

Some essential characteristics of small and medium sized enterprises

Popis výsledku anglicky

Small and medium sized enterprises were investigated by means of university students who helped managers to fulfill 185 questionnaires. Questionnaires were sorted according to the size of firms into 4 groups [1-9, 10-24, 25-49, 50-249 employees] and according to the branches [Industrial production, Building firms, Woodwork, Food processing firms, Retail business, Services including transportation]. The main indicators concern the size of firms, number of employees, productivity, legal form, number of managers, form of production, foreign country activities and strategy of enterprises. Interesting results were received especially in classification according to branches, where firms in Engineering production and Services substantially differ from others.Classification according to the size showed better results in enterprises with more employees. Enterprises should take these differences into account when applying new methods of organization and management into these enterprises.

Druh

J_x - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)

CEP obor

AE - Řízení, správa a administrativa

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Rok uplatnění

2012

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název periodika

Acta Universitatis Bohemiae Meridionales : vědecký časopis pro ekonomiku, řízení a obchod

ISSN

1212-3285

e-ISSN

—

Svazek periodika

15

Číslo periodika v rámci svazku

2

Stát vydavatele periodika

CZ - Česká republika

Počet stran výsledku

12

Strana od-do

83-94

Kód UT WoS článku

—

EID výsledku v databázi Scopus

—