KOMPETENCE PRACOVNÍKŮ V CIVILNÍM A VOJENSKÉM PROSTŘEDÍ
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60162694%3AG42__%2F18%3A00536351" target="_blank" >RIV/60162694:G42__/18:00536351 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
KOMPETENCE PRACOVNÍKŮ V CIVILNÍM A VOJENSKÉM PROSTŘEDÍ
Popis výsledku v původním jazyce
Příspěvek se zabývá kompetencemi řídících pracovníků v civilním a vojenském prostředí, které tvoří soubor podmínek, které jsou specifické pro výkon práce v oblasti bezpečnosti. Výkon vedoucího pracovníka nebo velitele obsahuje prvky leadershipu a současně manažerských činností. K vytvoření potřebných dispozic je nutná směrovaná příprava. Cílem příspěvku je seznámit čtenáře s teoretickými východisky kompetencí rozvoje osobnosti a zvládání zátěže a popsat současné výzkumy v dané oblasti.
Název v anglickém jazyce
COMPETENCE OF EXECUTIVES IN CIVIL AND MILITARY ENVIRONMENT
Popis výsledku anglicky
The paper deals with competencies of executives in civil and military environment which form a set of conditions that are specific for the performance of work in security field. The performance of executives contains the combinations of elements of leadership and managerial activities. For creation of required dispositions is necessary to have direction training. The aim of the article is to acquaint the reader with theoretical background of competences in personality development and burden management and to describe current researches in this field.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
—
OECD FORD obor
50101 - Psychology (including human - machine relations)
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2018
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Konference ICMEP - Kolokvium o řízení vzdělávacího procesu "Leadership - teorie a praxe"
ISBN
978-80-7582-082-2
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
5
Strana od-do
38-42
Název nakladatele
Univerzita obrany
Místo vydání
Brno
Místo konání akce
Brno
Datum konání akce
1. 1. 2018
Typ akce podle státní příslušnosti
CST - Celostátní akce
Kód UT WoS článku
—