Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Testing Aptitudes as Part of the Selection Proces sof Air Traffic Controllers by the Czech Armed Forces

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60162694%3AG43__%2F15%3A00531971" target="_blank" >RIV/60162694:G43__/15:00531971 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="http://vavtest.unob.cz/registr" target="_blank" >http://vavtest.unob.cz/registr</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Testing Aptitudes as Part of the Selection Proces sof Air Traffic Controllers by the Czech Armed Forces

  • Popis výsledku v původním jazyce

    The article concerns with a process of the air traffic controllers (ATCo) selection in the Czech Armed Forces. It describes current state of this process and balances it briefly against the civil sector and some NATO armies. The text comes out from the assumption that the air traffic control profession is the profession specific by its work content and workload and so it has special requirements on its candidates. The authors occupy themselves with the thought of how effective is the process of the air traffic controllers selection without testing the candidates’ aptitude to use simulation technologies.

  • Název v anglickém jazyce

    Testing Aptitudes as Part of the Selection Proces sof Air Traffic Controllers by the Czech Armed Forces

  • Popis výsledku anglicky

    The article concerns with a process of the air traffic controllers (ATCo) selection in the Czech Armed Forces. It describes current state of this process and balances it briefly against the civil sector and some NATO armies. The text comes out from the assumption that the air traffic control profession is the profession specific by its work content and workload and so it has special requirements on its candidates. The authors occupy themselves with the thought of how effective is the process of the air traffic controllers selection without testing the candidates’ aptitude to use simulation technologies.

Klasifikace

  • Druh

    J<sub>x</sub> - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)

  • CEP obor

    KA - Vojenství

  • OECD FORD obor

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2015

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název periodika

    Advances in Military Technology

  • ISSN

    1802-2308

  • e-ISSN

  • Svazek periodika

    10

  • Číslo periodika v rámci svazku

    2

  • Stát vydavatele periodika

    CZ - Česká republika

  • Počet stran výsledku

    11

  • Strana od-do

    57-67

  • Kód UT WoS článku

  • EID výsledku v databázi Scopus