Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

How are leadership discourses reflected in the leadership identity of young adults?

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61384399%3A31130%2F24%3A00060156" target="_blank" >RIV/61384399:31130/24:00060156 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/JMD-08-2023-0236/full/html?utm_source=smc_email_welcome&utm_medium=email&utm_campaign=ace_weekly_welcome_emails_postalp_followup_" target="_blank" >https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/JMD-08-2023-0236/full/html?utm_source=smc_email_welcome&utm_medium=email&utm_campaign=ace_weekly_welcome_emails_postalp_followup_</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

    <a href="http://dx.doi.org/10.1108/JMD-08-2023-0236" target="_blank" >10.1108/JMD-08-2023-0236</a>

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    How are leadership discourses reflected in the leadership identity of young adults?

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Main topics of the document: leadership; leadership identity; young adults; discourses; leadership development

  • Název v anglickém jazyce

    How are leadership discourses reflected in the leadership identity of young adults?

  • Popis výsledku anglicky

    Main topics of the document: leadership; leadership identity; young adults; discourses; leadership development

Klasifikace

  • Druh

    J<sub>imp</sub> - Článek v periodiku v databázi Web of Science

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50204 - Business and management

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2024

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název periodika

    Journal of Management Development

  • ISSN

    0262-1711

  • e-ISSN

  • Svazek periodika

    43

  • Číslo periodika v rámci svazku

    1

  • Stát vydavatele periodika

    GB - Spojené království Velké Británie a Severního Irska

  • Počet stran výsledku

    18

  • Strana od-do

    124-141

  • Kód UT WoS článku

    001147270100001

  • EID výsledku v databázi Scopus

    2-s2.0-85183045941