WORKOHOLISMUS

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61989592%3A15210%2F11%3A33138614" target="_blank" >RIV/61989592:15210/11:33138614 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

WORKOHOLISMUS

Popis výsledku v původním jazyce

Workoholismus, jakožto závislost na práci, je fenomén, který negativním způsobem zasahuje do vývoje osobnosti člověka, zasahuje do všech oblastí života člověka. Obtížnost identifikace této závislosti spočívá, kromě jiného, v problematice definice, neboťexistuje více úhlů pohledu, kdy je možné hovořit o závislosti na práci. Navíc ve výkonově orientované společnosti existuje tendence přehlížet projevy workoholismus, naopak tzv. "pracovití" lidé jsou vydáváni jako vzor pro ostatní. Přesto jsou popsány projevy, které signalizují začínající či trvající závislosti. Odborná literatura přináší popis možných příčin vzniku a vývoje workoholismu, popis osobnosti workoholiků, pracovního prostředí podporujícího rozvoj workoholismu, projevy workoholiků v soukromémi pracovním životě. Pozornost je také věnována rodinným příslušníkům workoholiků. Mezi základní léčbu workoholismu lze řadit kognitivně-behaviorální terapii a rodinnou terapii.

Název v anglickém jazyce

WORKAHOLISM

Popis výsledku anglicky

Workaholism as an addiction to work, is a phenomenon that negative way influence over the development of human personality, affecting all areas of human life. Difficulty identifying this addiction is, among other things, definition of the issue because there are multiple points of view to talk about the addiction to work. In addition, there is a tendency to ignore symptoms workaholism in a performance-oriented society, while the "hard working" people are emitted as a model for others. There is a description of symptoms that indicate beginning or continuing dependency.The literature provides a description of the possible causes of the emergence and development workaholism, charakteristics of workaholic personality, working environment that supports development workaholism, behaviour of workaholics in the private and working life. Attention is also paid to family members of workaholics. The basic treatment this problem can sort of cognitive-behavioral therapy and family therapy.

Druh

D - Stať ve sborníku

CEP obor

AN - Psychologie

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění

2011

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název statě ve sborníku

Znalosti pro tržní praxi 2011 Nová generace pracovníků (Generace Y)

ISBN

978-80-87533-02-4

ISSN

—

e-ISSN

—

Počet stran výsledku

12

Strana od-do

844-855

Název nakladatele

Societas Scientiarum Olomucensis II.

Místo vydání

Olomouc

Místo konání akce

Olomouc

Datum konání akce

24. 11. 2011

Typ akce podle státní příslušnosti

EUR - Evropská akce

Kód UT WoS článku

—