Implementace konceptu ekonomické přidané hodnoty

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F70883521%3A28120%2F05%3A63503106" target="_blank" >RIV/70883521:28120/05:63503106 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—

Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Implementace konceptu ekonomické přidané hodnoty
Popis výsledku v původním jazyce
Cílem příspěvku je představit proces implementace ekonomické přidané hodnoty (EVA). Tento moderní koncept reaguje na vzrůstající tlak vlastníků na výkonnost. Management podniku dostává do rukou koncept pro měření a řízení výkonnosti podniku. Samotná implementace EVA je složitý a náročný proces, který postihuje celou firmu. Nejdůležitějšími body implementace je hlavně podrobné vymezení výpočtu EVA a vlastní postup implementace. Součástí konceptu EVA je i motivační program pro zaměstnance. Jeho cílem je zainteresovat všechny zaměstnance na zvyšování výkonnosti podniku.
Název v anglickém jazyce
Economic Value Added Implementation process
Popis výsledku anglicky
The aim of the paper is to introduce the process of the EVA implementation. This modern approach responds to the increasing pressure for performance. The management has in hands a concept for measuring and increasing the corporate value. The implementation process is very difficult and is aimed at the whole company. The calculation of EVA and the technique of implementation are the main points of the implementation process. The bonus for employees is an integral part of EVA concept. Its aim is to interest all employees on the increasing corporate performance.

Rok uplatnění
2005
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Podobné výsledky(10)