Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Corporate strategy in multinational companies - yes or no?

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F70883521%3A28120%2F10%3A63509677" target="_blank" >RIV/70883521:28120/10:63509677 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Corporate strategy in multinational companies - yes or no?

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Multinational companies as a result of globalization takeover small companies worldwide to be more competitive, to increase profit or to step forward among rivals. Consequently corporate companies create strategies for all daughters? enterprises to become the best in the market. Implementation of corporate standards is not so smooth and comfortable for all involved because differences in the culture of each company, different environment and diverse values and traditions can cause problems in the fulfillment of the corporate goals.

  • Název v anglickém jazyce

    Corporate strategy in multinational companies - yes or no?

  • Popis výsledku anglicky

    Multinational companies as a result of globalization takeover small companies worldwide to be more competitive, to increase profit or to step forward among rivals. Consequently corporate companies create strategies for all daughters? enterprises to become the best in the market. Implementation of corporate standards is not so smooth and comfortable for all involved because differences in the culture of each company, different environment and diverse values and traditions can cause problems in the fulfillment of the corporate goals.

Klasifikace

  • Druh

    D - Stať ve sborníku

  • CEP obor

    AE - Řízení, správa a administrativa

  • OECD FORD obor

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    V - Vyzkumna aktivita podporovana z jinych verejnych zdroju

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2010

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název statě ve sborníku

    6th International Scientific Symposium on Business Administration. Global economic crisis and changes

  • ISBN

    978-80-7248-594-9

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Počet stran výsledku

    5

  • Strana od-do

  • Název nakladatele

    Slezská univerzita v Opavě

  • Místo vydání

    Opava

  • Místo konání akce

    Karviná

  • Datum konání akce

    1. 1. 2010

  • Typ akce podle státní příslušnosti

    CST - Celostátní akce

  • Kód UT WoS článku