Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Employees? Learning and Development Programs as the Part of CSR in Bata Company from 1894 to 1945, as Source of Inspiration for the Current Business Environment

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F70883521%3A28120%2F12%3A43868640" target="_blank" >RIV/70883521:28120/12:43868640 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Employees? Learning and Development Programs as the Part of CSR in Bata Company from 1894 to 1945, as Source of Inspiration for the Current Business Environment

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Learning and development programs have become an internal part of CSR in the most of medium size and large size companies. This paper represents a unique research which is focused on the analysis of employees? education in Bata Company before 1945. CSR system in Bata Company was a huge complex of many parts. One of these parts was specifically defined and structurally planned education for employees. CEO of the company ? Tomas Bata the Founder is a perfect example of socially responsible entrepreneur. Tomas Bata established many professionally oriented schools and education institutions. These institutions were had been attended by both ? Bata?s employees and children and adults from wide surroundings too. The institutions had been established in Zlinand many foreign countries too, there were Bata Company had run its offices. Bata Management

  • Název v anglickém jazyce

    Employees? Learning and Development Programs as the Part of CSR in Bata Company from 1894 to 1945, as Source of Inspiration for the Current Business Environment

  • Popis výsledku anglicky

    Learning and development programs have become an internal part of CSR in the most of medium size and large size companies. This paper represents a unique research which is focused on the analysis of employees? education in Bata Company before 1945. CSR system in Bata Company was a huge complex of many parts. One of these parts was specifically defined and structurally planned education for employees. CEO of the company ? Tomas Bata the Founder is a perfect example of socially responsible entrepreneur. Tomas Bata established many professionally oriented schools and education institutions. These institutions were had been attended by both ? Bata?s employees and children and adults from wide surroundings too. The institutions had been established in Zlinand many foreign countries too, there were Bata Company had run its offices. Bata Management

Klasifikace

  • Druh

    D - Stať ve sborníku

  • CEP obor

    AE - Řízení, správa a administrativa

  • OECD FORD obor

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    V - Vyzkumna aktivita podporovana z jinych verejnych zdroju

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2012

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název statě ve sborníku

    Proceedings of the 19th IBIMA Conference on Inovation Vision 2020: stainable Growth, Entrepreneurship, and Economic Development

  • ISBN

    978-0-9821489-8-3

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Počet stran výsledku

    9

  • Strana od-do

    760-768

  • Název nakladatele

    IBIMA Publishing

  • Místo vydání

    Barcelona

  • Místo konání akce

    Barcelona

  • Datum konání akce

    12. 2. 2012

  • Typ akce podle státní příslušnosti

    WRD - Celosvětová akce

  • Kód UT WoS článku