Interkulturní kompetence jako faktor kulturně kompetentní praxe v sociální práci

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F70883521%3A28150%2F15%3A43873640" target="_blank" >RIV/70883521:28150/15:43873640 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—

Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Interkulturní kompetence jako faktor kulturně kompetentní praxe v sociální práci
Popis výsledku v původním jazyce
Studie je zaměřena na současný trend sociální práce s lidmi sociokulturně odlišnými se zaměřením na interkulturní kompetence sociálních pracovníků. Autor se soustřeďuje na definování interkulturní kompetence, její vývoj a klíčové komponenty kompetencí, kterými by měl sociální pracovník disponovat v rámci kulturně kompetentní praxe. Následně autor prezentuje kritéria komunikační vhodnosti, efektivnosti a přizpůsobivosti jež mohou sloužit jako hodnotící měřítka interkulturně kompetentního jednání.
Název v anglickém jazyce
Intercultural competence as a factor of culturally competent practice in social work
Popis výsledku anglicky
The study focuses on the current trend in social work with culturally different people, with a focus on intercultural competence of social workers. The autor focuses on the definition of intercultural competence, its development and components of key competences, which should have a social worker in the context of culturally competent practice. Subsequently, the author presents criteria of communication appropriateness, effectiveness and adaptability, which may serve as evaluation criteria of interculturally competent behavior.

Druh
J<sub>x</sub> - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)
CEP obor
AM - Pedagogika a školství
OECD FORD obor
—

Rok uplatnění
2015
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Podobné výsledky(10)