Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Diferenciace mezd mezi muži a ženami ve vybraných zemích

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F71226401%3A_____%2F13%3A%231004149" target="_blank" >RIV/71226401:_____/13:#1004149 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    čeština

  • Název v původním jazyce

    Diferenciace mezd mezi muži a ženami ve vybraných zemích

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Článek se zabývá mzdovými diferencemi mezi muži a ženami ve vybraných zemích. Hledá jejich možné příčiny a vysvětlení.

  • Název v anglickém jazyce

    Wage Differences Between Men and Women in Specific Countries

  • Popis výsledku anglicky

    The goal of the paper is to introduce the development of the wage differences between men and women in specific countries, and to find out the functionality between the gender wage gap and GDP per capita (computed as PPP). The authors place two hypotheses: the first one says that we expect closer wage gap between men and women in countries that traditionally push accent on the equal chances of men and women wages included. Therefore we split the selected countries into 4 groups ? Nordic countries, the rest of the EU-15, new member states EU-10, and Bulgaria and Romania. The authors expect that in Nordic countries and in the rest of EU-15 countries would be the wage gap closer than in the new EU member states (or transition countries). The second hypothesis goes to find out the functionality between the gender wage gap and the level of per capita income. The authors expect that the higher level of per capita income, the closer the gender wage gap would be. This application part of the p

Klasifikace

  • Druh

    J<sub>ost</sub> - Ostatní články v recenzovaných periodicích

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50204 - Business and management

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    V - Vyzkumna aktivita podporovana z jinych verejnych zdroju

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2013

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název periodika

    LOGOS POLYTECHNIKOS

  • ISSN

    1804-3682

  • e-ISSN

  • Svazek periodika

    4

  • Číslo periodika v rámci svazku

    3

  • Stát vydavatele periodika

    CZ - Česká republika

  • Počet stran výsledku

    17

  • Strana od-do

    52-68

  • Kód UT WoS článku

  • EID výsledku v databázi Scopus