Vztah zákoníku práce a občanského zákoníku - možnosti smluvní volnosti
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14220%2F09%3A00045572" target="_blank" >RIV/00216224:14220/09:00045572 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Vztah zákoníku práce a občanského zákoníku - možnosti smluvní volnosti
Popis výsledku v původním jazyce
Autorka se zabývá problematikou vztahu mezi zákoníkem práce a občanským zákoníkem, zkoumá právní možnosti tohoto vztahu a přiklání se k subsidiární aplikaci občanského zákoníku. Poté se autorka zabývá institutem odstoupení od smlouvy v pracovním právu, zejména od pracovní smlouvy.
Název v anglickém jazyce
Relation between Labour Code and Civil Code - Possibilities of Freedom of Contract
Popis výsledku anglicky
The author deals with th problem of relation between Labour Code and Civil Code, she examines the legal possibility of this realtion and she inclines to the subsidiary aplication of the Civil Code. Then the author deals with the institute of withdrawal from the contract in the labour law, especially from the contract of employment.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
AG - Právní vědy
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)
Ostatní
Rok uplatnění
2009
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Liberalizácia pracovného práva a nové trendy vo vývoji pracovných vzťahov
ISBN
978-80-7097-840-5
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
12
Strana od-do
—
Název nakladatele
Univerzita Pavla Josefa Šafárika v Košicích
Místo vydání
Košice
Místo konání akce
Košice
Datum konání akce
5. 11. 2009
Typ akce podle státní příslušnosti
EUR - Evropská akce
Kód UT WoS článku
—