Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Personnel controlling instruments and their use in management of human resources in the company Fatra, a.s.

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216275%3A25310%2F13%3A39897133" target="_blank" >RIV/00216275:25310/13:39897133 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Personnel controlling instruments and their use in management of human resources in the company Fatra, a.s.

  • Popis výsledku v původním jazyce

    At present, the objective of all companies is first of all reduction of the costs and the effective way of investments into the companies sections. However, the human resourses section belongs among these ones very rarely. Introduction of controlling inthe personnel area can help the management of human resources not to be so overlooked and can help the company to reduce its one employee costs and to increase the employee's productivity.

  • Název v anglickém jazyce

    Personnel controlling instruments and their use in management of human resources in the company Fatra, a.s.

  • Popis výsledku anglicky

    At present, the objective of all companies is first of all reduction of the costs and the effective way of investments into the companies sections. However, the human resourses section belongs among these ones very rarely. Introduction of controlling inthe personnel area can help the management of human resources not to be so overlooked and can help the company to reduce its one employee costs and to increase the employee's productivity.

Klasifikace

  • Druh

    J<sub>x</sub> - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)

  • CEP obor

    AE - Řízení, správa a administrativa

  • OECD FORD obor

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    S - Specificky vyzkum na vysokych skolach<br>I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2013

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název periodika

    Scientific Papers of the University of Pardubice, Series A, Faculty of Chemical Technology

  • ISSN

    1211-5541

  • e-ISSN

  • Svazek periodika

    19

  • Číslo periodika v rámci svazku

    prosinec

  • Stát vydavatele periodika

    CZ - Česká republika

  • Počet stran výsledku

    15

  • Strana od-do

    319-333

  • Kód UT WoS článku

  • EID výsledku v databázi Scopus