International Human Resource Management: Internal Environment in Austrian Subsidiaries operating in the Czech Republic (Results of Empirical Research)
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216305%3A26510%2F15%3APU114466" target="_blank" >RIV/00216305:26510/15:PU114466 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
angličtina
Název v původním jazyce
International Human Resource Management: Internal Environment in Austrian Subsidiaries operating in the Czech Republic (Results of Empirical Research)
Popis výsledku v původním jazyce
The paper is devoted to the issue of international human resource management and presents results of a pilot study to the planned empirical research project. The main objective of this part of the empirical research was to identify characteristic features towards human resources in Austrian subsidiaries operating in the Czech Republic. The qualitative research method of incomplete sentences was used.
Název v anglickém jazyce
International Human Resource Management: Internal Environment in Austrian Subsidiaries operating in the Czech Republic (Results of Empirical Research)
Popis výsledku anglicky
The paper is devoted to the issue of international human resource management and presents results of a pilot study to the planned empirical research project. The main objective of this part of the empirical research was to identify characteristic features towards human resources in Austrian subsidiaries operating in the Czech Republic. The qualitative research method of incomplete sentences was used.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
—
OECD FORD obor
50602 - Public administration
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
S - Specificky vyzkum na vysokych skolach
Ostatní
Rok uplatnění
2015
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Innovation Vision 2020: From Regional Development Sustainability to Global Economic Growth
ISBN
978-0-9860419-4-5
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
8
Strana od-do
3205-3213
Název nakladatele
International Business Information Management Association
Místo vydání
Amsterodam, Netherlands
Místo konání akce
Amsterdam
Datum konání akce
7. 5. 2015
Typ akce podle státní příslušnosti
WRD - Celosvětová akce
Kód UT WoS článku
000360508700313