Vystačíme si se zákoníkem práce při náhradě újmy v pracovním právu?

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F49777513%3A23320%2F22%3A43965393" target="_blank" >RIV/49777513:23320/22:43965393 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—

Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Vystačíme si se zákoníkem práce při náhradě újmy v pracovním právu?
Popis výsledku v původním jazyce
Kapitola je věnována problematice náhrady újmy v pracovněprávních vztazích. Analyzována je zejména otázka vztahu mezi zákoníkem práce a občanským zákoníkem, které oba obsahují úpravu náhrady újmy. Kapitola současně ukazuje, že úprava náhrady újmy v zákoníku práce není a nemůže být komplexní, a že je naopak vhodné, pokud je doplněna obecnou úpravou občanského zákoníku.
Název v anglickém jazyce
Is the Labour Code Enough When It Comes to the Damage Compensation in Labour Law?
Popis výsledku anglicky
The chapter is devoted to the issue of damage compensation within the labour law relationships. The main analysed question is the relationship between the Labour Code and the Civil Code which both contain legal regulation of damage compensation. The chapter shows at the same time, that the regulation of damage compensation within the Labour Code isn't and cannot be comprehensive. On the contrary, it is only appropriate if it is complemented by the general regulation of the Civil Code.

Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění
2022
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Podobné výsledky(10)