Process Evaluation of Human Resource Management and Training Cost of Small and Medium-sized Enterprises

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60076658%3A12510%2F13%3A43886164" target="_blank" >RIV/60076658:12510/13:43886164 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

angličtina

Název v původním jazyce

Process Evaluation of Human Resource Management and Training Cost of Small and Medium-sized Enterprises

Popis výsledku v původním jazyce

Human resource management is essential for businesses, this is related development and education of employees in small and medium-sized enterprises. The aim of this paper is analyze personnel system focuses on areas in process of Human resource management and evaluation process of Human resource management. Primary data was collected through questionnaire survey and interviews with managers and owners of small and medium-sized enterprises from South Bohemia during year 2013 within the grant project GAJU039/2013/S entitled: Human resource management of small and medium-sized enterprises.

Název v anglickém jazyce

Process Evaluation of Human Resource Management and Training Cost of Small and Medium-sized Enterprises

Popis výsledku anglicky

Human resource management is essential for businesses, this is related development and education of employees in small and medium-sized enterprises. The aim of this paper is analyze personnel system focuses on areas in process of Human resource management and evaluation process of Human resource management. Primary data was collected through questionnaire survey and interviews with managers and owners of small and medium-sized enterprises from South Bohemia during year 2013 within the grant project GAJU039/2013/S entitled: Human resource management of small and medium-sized enterprises.

Druh

D - Stať ve sborníku

CEP obor

AE - Řízení, správa a administrativa

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Rok uplatnění

2013

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název statě ve sborníku

Sborník z mezinárodní konference pro doktorandy a mladé vědecké pracovníky MMK 2013

ISBN

978-80-87952-00-9

ISSN

—

e-ISSN

—

Počet stran výsledku

10

Strana od-do

306-315

Název nakladatele

Magnanimitas

Místo vydání

Hradec Králové

Místo konání akce

Hradec Králové

Datum konání akce

9. 12. 2013

Typ akce podle státní příslušnosti

EUR - Evropská akce

Kód UT WoS článku

—