Příprava personálu rezortu obrany v kariérových kurzech

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60162694%3AG42__%2F14%3A00523635" target="_blank" >RIV/60162694:G42__/14:00523635 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

<a href="http://vavtest.unob.cz/registr" target="_blank" >http://vavtest.unob.cz/registr</a>

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Příprava personálu rezortu obrany v kariérových kurzech

Popis výsledku v původním jazyce

Kariérové vzdělávání personálu rezortu obrany je rozhodující složkou vzdělávání ke splnění kvalifikačních požadavků. Pro vojáky z povolání je naplňování kvalifikačních požadavků podmínkou kariérového růstu a s tím spojeného jmenování do vyšší hodnosti. Směr rozvoje oblasti vzdělávání k naplňování kvalifikačních požadavků stanovuje Koncepce přípravy personálu rezortu MO na období 2012-2018. Při přípravě kariérových kurzů se ukázalo, že je třeba vzhledem k uskutečněným nebo plánovaným změnám legislativního a zdrojového rámce v rezortu obrany provést některé systémové změny. V tomto článku je popsán návrh nového konceptu přípravy personálu rezortu obrany v kariérových kurzech, který byl zpracován projektovým týmem pod vedením pracovníků Centra bezpečnostních a vojenskostrategických studií Univerzity obrany. V článku je zachycen i vývoj dané oblasti od roku 2004, kdy došlo k profesionalizaci Armády České republiky.

Název v anglickém jazyce

Development of Personnel of the Ministry of Defence in Career Courses

Popis výsledku anglicky

Career education of the Ministry of Defence (MoD) personnel is a key component to meet requirements for qualifications. As these requirements are career growth conditions for career personnel, they are inherently connected with further promotion in rank.The MoD Concept of Personnel Development for 2012-2018 sets the direction of the educational development to achieve these qualification requirements. During the process of preparation of the career courses it was revealed that some system changes shouldbe made due to implemented or planned changes within the legislative and source framework of the Ministry of Defence.This article describes the proposal of a new concept for training of personnel in the career courses. It was prepared by a project teamheaded by the Centre for Security and Military Strategic Studies at the Defence University. The article also shows the development of the situation since 2004, when the professionalization of the Armed Forces of the Czech Republic occurre

Druh

J_x - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)

CEP obor

KA - Vojenství

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění

2014

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název periodika

Vojenské rozhledy. (Czech Military Review.)

ISSN

1210-3292

e-ISSN

—

Svazek periodika

23(55)

Číslo periodika v rámci svazku

2

Stát vydavatele periodika

CZ - Česká republika

Počet stran výsledku

11

Strana od-do

117-127

Kód UT WoS článku

—

EID výsledku v databázi Scopus

—