Úprava systému přípravy a vzdělávání personalistů na Univerzitě obrany od roku 2017
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60162694%3AG42__%2F17%3A00534167" target="_blank" >RIV/60162694:G42__/17:00534167 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Úprava systému přípravy a vzdělávání personalistů na Univerzitě obrany od roku 2017
Popis výsledku v původním jazyce
Příspěvek pojednává o realizaci úpravy systému přípravy a vzdělávání studentů - budoucích odborníků - v oblasti řízení lidských zdrojů - personalistů (ČVO 81) na Univerzitě obrany od roku 2017. Popisuje úpravy systému přípravy vojenských odborníků v oblasti říze-ní lidských zdrojů v souvislosti s celkovou změnou a úpravou souvislého pětiletého magisterského studia studijního oboru řízení a použití ozbrojených sil (ŘPOS 2014) se zaměřením na úpravu profilových předmětů a praktického výcviku zařazených do čtvrtého a pátého ročníku studia v modulu.
Název v anglickém jazyce
Modification of the training and education system of personnel managers at the University of Defence since 2017
Popis výsledku anglicky
The paper describes the implementation of the modification process in the system of training and education of students - future professionals - in the field of human resources management - HR managers (ČVO 81) at the University of Defence since 2017. The article describes the modifications of the preparation system of training military specialists in the field of human resources management in the context of the general change and modification of the Five-year Master Degree Study Programme for the control and employment of the Armed Forces (ŘPOS 2014) with a focus on editing profile subjects and practical training included in the fourth and the fifth year in the study module.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
—
OECD FORD obor
50902 - Social sciences, interdisciplinary
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2017
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
XXXV. mezinárodní kolokvium o řízení vzdělávacího procesu
ISBN
978-80-7231-419-5
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
9
Strana od-do
1-9
Název nakladatele
Univerziza obrany
Místo vydání
Univerzita obrany v Brně
Místo konání akce
Brno
Datum konání akce
1. 6. 2017
Typ akce podle státní příslušnosti
EUR - Evropská akce
Kód UT WoS článku
—