KONTINUITA ZNALOSTÍ V KONTEXTU ŘÍZENÍ KONTINUITY ČINNOSTÍ
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60461373%3A22340%2F15%3A43900415" target="_blank" >RIV/60461373:22340/15:43900415 - isvavai.cz</a>
Nalezeny alternativní kódy
RIV/60461373:22810/15:43900415
Výsledek na webu
<a href="http://fim2.uhk.cz/hed/images/KOMPLET_1_CJ.pdf" target="_blank" >http://fim2.uhk.cz/hed/images/KOMPLET_1_CJ.pdf</a>
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
KONTINUITA ZNALOSTÍ V KONTEXTU ŘÍZENÍ KONTINUITY ČINNOSTÍ
Popis výsledku v původním jazyce
Tento příspěvek popisuje kontinuitu znalostí, součást konceptu kontinutiy procesů. Je zaměřený na malý ústav na technické Vysoké školy chemicko-technologické v Praze. Kontinuita znalostí byla analyzována v oblasti vzdělávání. Závěry ukazují, že zde existují mnohá potenciální rizika a že ústav by měl zvýšit množství sdílených studijních materiálů. Rizika ve výzkumné oblasti analyzována nebyla, protože týmová práce a sdílení výsledků se zadají být pro udržení kontinuity v této oblasti dostatečné. ATaké manažerská oblast je dostatečně bezpečná, protože dřívější vedoucí ústavu zůstávají nadále mezi jeho zaměstnanci.
Název v anglickém jazyce
KNOWLEDGE CONTINUITY IN BUSINESS CONTINUITY CONTEXT
Popis výsledku anglicky
This article is about knowledge continuity, which is a part of business continuity concept. It is focused on small department at technical University in Prague, the Czech Republic. Knowledge continuity was analyzed in area of education. The Findings show, that there exist a lot of potential dangers and the Department should to increase a number of shared study materials. Dangers in research area were not analyzed, because team work and sharing of results seems to be enough to hold knowledge continuity in this area. Also managerial area is enough secure, because previous Department leaders are still in Department staff.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
AE - Řízení, správa a administrativa
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2015
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Sborník recenzovaných příspěvků z mezinárodní konference Hradecké ekonomické dny 2015 - 1.díl
ISBN
978-80-7435-546-2
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
7
Strana od-do
89-95
Název nakladatele
Gaudeamus
Místo vydání
Hradec Králové
Místo konání akce
Hradec Králové
Datum konání akce
3. 2. 2015
Typ akce podle státní příslušnosti
CST - Celostátní akce
Kód UT WoS článku
—