Násilí na pracovišti - Mobbing, Bullying a Bossing v ČR

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216208%3A11210%2F05%3A00006020" target="_blank" >RIV/00216208:11210/05:00006020 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

angličtina

Název v původním jazyce

Workplace Violence - Mobbing, Bullying and Bossing in Czech Republic

Popis výsledku v původním jazyce

The survey of the concept of mobbing from the view of its workplace incidence is presented. The attention is paid to the explanation of terms, description of psychological features of mobbing person, victim and the company culture environment from the workplace violence occurrence.

Název v anglickém jazyce

Workplace Violence - Mobbing, Bullying and Bossing in Czech Republic

Popis výsledku anglicky

The survey of the concept of mobbing from the view of its workplace incidence is presented. The attention is paid to the explanation of terms, description of psychological features of mobbing person, victim and the company culture environment from the workplace violence occurrence.

Druh

D - Stať ve sborníku

CEP obor

AN - Psychologie

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)

Rok uplatnění

2005

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název statě ve sborníku

Absurdity in the Economy

ISBN

80-7064-016-2

ISSN

—

e-ISSN

—

Počet stran výsledku

14

Strana od-do

10-33

Název nakladatele

CAWOP

Místo vydání

Praha

Místo konání akce

—

Datum konání akce

—

Typ akce podle státní příslušnosti

—

Kód UT WoS článku

—