Role personálních útvarů v rámci řízení krajských úřadů České republiky (výsledky empirického výzkumu)

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14560%2F08%3A00033999" target="_blank" >RIV/00216224:14560/08:00033999 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Role personálních útvarů v rámci řízení krajských úřadů České republiky (výsledky empirického výzkumu)

Popis výsledku v původním jazyce

Příspěvek prezentuje poznatky týkající se role personálních útvarů v úřadech veřejné správy získané prostřednictvím řízených rozhovorů s vedoucími personálních oddělení a řediteli/ředitelkami jedenácti krajských úřadů České republiky.

Název v anglickém jazyce

Role of personnel departments within the management of Czech regional offices (results of empirical research)

Popis výsledku anglicky

The paper presents results of empirical research which refer to the role of personnel departmens in public authorities. The results were gathered by structured interviews with managers of personnel departments and director of 11 Czech regional offices.

Druh

J_x - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)

CEP obor

AE - Řízení, správa a administrativa

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

V - Vyzkumna aktivita podporovana z jinych verejnych zdroju

Rok uplatnění

2008

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název periodika

Manažment v teórii a praxi

ISSN

1336-7137

e-ISSN

—

Svazek periodika

4

Číslo periodika v rámci svazku

1-2

Stát vydavatele periodika

SK - Slovenská republika

Počet stran výsledku

9

Strana od-do

—

Kód UT WoS článku

—

EID výsledku v databázi Scopus

—