Jak hodnotit úroveň personální práce?
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61384399%3A31130%2F07%3A00025483" target="_blank" >RIV/61384399:31130/07:00025483 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Jak hodnotit úroveň personální práce?
Popis výsledku v původním jazyce
Hlavní témata dokumentu: personální práce; personální audit; HR audit; personální benchmarking; personální controlling
Název v anglickém jazyce
How to evaluante the quality of managing people?
Popis výsledku anglicky
Basic themes of document: human resource management; HR audit; personnel benchmarking; personnel controlling
Klasifikace
Druh
J<sub>x</sub> - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)
CEP obor
AH - Ekonomie
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)
Ostatní
Rok uplatnění
2007
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název periodika
Controller News
ISSN
1214-5149
e-ISSN
—
Svazek periodika
13
Číslo periodika v rámci svazku
1
Stát vydavatele periodika
CZ - Česká republika
Počet stran výsledku
2
Strana od-do
24-25
Kód UT WoS článku
—
EID výsledku v databázi Scopus
—