Komparace využití 360° zpětné vazby při rozvoji zaměstnanců a manažerů v ČR a v USA
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F62156489%3A43670%2F10%3A00165322" target="_blank" >RIV/62156489:43670/10:00165322 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Komparace využití 360° zpětné vazby při rozvoji zaměstnanců a manažerů v ČR a v USA
Popis výsledku v původním jazyce
Příspěvek se zabývá využitím manažerského nástroje 360° zpětné vazby při rozvojových programech týkajících se rozvoje manažerů. Hlavním cílem je porovnat využití tohoto nástroje v České republice a v USA, tedy mateřské země 360° zpětné vazby. V článku jsou komparovány četnosti využití nástroje v těchto dvou zemích a dále hlavní výhody a nevýhody, které jsou metodě v České republice a v USA přikládány. V příspěvku jsou dále porovnávány obory, kde se v těchto dvou zemích nástroj nejčastěji využívá.
Název v anglickém jazyce
Comparison on using 360° feed-back by employyes and managerial development in Czech republic and USA
Popis výsledku anglicky
The paper deals with use a management instrument 360-degree feedback while developmental programmes connected with managerial development. The main aim is to compare the use of this instrument in Czech republic and in USA, which is the maternity countryof 360-degree feedback. There is also compared the frequention of the use in this two coutries and the main advantages and disadvantages, which are attributed to this instrument in Czech republic and in USA. The branches, where 360-degree feedback is used, are also compared in this article.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
AE - Řízení, správa a administrativa
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
S - Specificky vyzkum na vysokych skolach
Ostatní
Rok uplatnění
2010
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Sborník příspěvků ze setkání kateder a ústavů řízení a managementu 2010
ISBN
978-80-7394-225-0
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
5
Strana od-do
—
Název nakladatele
Ekonomická fakulta, Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích
Místo vydání
České Budějovice
Místo konání akce
Český Krumlov
Datum konání akce
1. 1. 2010
Typ akce podle státní příslušnosti
EUR - Evropská akce
Kód UT WoS článku
—