Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Home office as a benefit in relation to job satisfaction

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F62690094%3A18450%2F15%3A50004144" target="_blank" >RIV/62690094:18450/15:50004144 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="http://dx.doi.org/10.5593/SGEMSOCIAL2015/B23/S7.047" target="_blank" >http://dx.doi.org/10.5593/SGEMSOCIAL2015/B23/S7.047</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

    <a href="http://dx.doi.org/10.5593/SGEMSOCIAL2015/B23/S7.047" target="_blank" >10.5593/SGEMSOCIAL2015/B23/S7.047</a>

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Home office as a benefit in relation to job satisfaction

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Job satisfaction plays an important role in the development and posi-tion of each company in the market. To ensure employees’ satisfaction, compa-nies offer them a variety of benefits. A satisfied employee is then more loyal, committed, motivated and shows higher performance levels. Home office in the Czech Republic represents quite a rarely used benefit but it would be welcomed by almost three-quarters of employees. The aim of the survey was to determine employees’ satisfaction with benefits and to map the degree of providing choice of benefits. Also, the aim was to determine the extent of use of home office. The survey was conducted by a questionnaire survey; the questionnaires were distributed during the period from March to May 2013. There was 1,776 valid questionnaires successfully processed (aged 17 - 74). The results suggest the dissatisfaction of employees with the differences in the provided benefits as well as their equitable distribution.

  • Název v anglickém jazyce

    Home office as a benefit in relation to job satisfaction

  • Popis výsledku anglicky

    Job satisfaction plays an important role in the development and posi-tion of each company in the market. To ensure employees’ satisfaction, compa-nies offer them a variety of benefits. A satisfied employee is then more loyal, committed, motivated and shows higher performance levels. Home office in the Czech Republic represents quite a rarely used benefit but it would be welcomed by almost three-quarters of employees. The aim of the survey was to determine employees’ satisfaction with benefits and to map the degree of providing choice of benefits. Also, the aim was to determine the extent of use of home office. The survey was conducted by a questionnaire survey; the questionnaires were distributed during the period from March to May 2013. There was 1,776 valid questionnaires successfully processed (aged 17 - 74). The results suggest the dissatisfaction of employees with the differences in the provided benefits as well as their equitable distribution.

Klasifikace

  • Druh

    D - Stať ve sborníku

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50204 - Business and management

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2015

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název statě ve sborníku

    SGEM 2015 : political sciences, law, finance, economics and tourism, vol. 3

  • ISBN

    978-619-7105-48-3

  • ISSN

    2367-5659

  • e-ISSN

    neuvedeno

  • Počet stran výsledku

    8

  • Strana od-do

    371-378

  • Název nakladatele

    STEF92 Technology

  • Místo vydání

    Sofia

  • Místo konání akce

    Albena, BULGARIA

  • Datum konání akce

    26. 8. 2015

  • Typ akce podle státní příslušnosti

    WRD - Celosvětová akce

  • Kód UT WoS článku

    000374911400047