Effective human resource management
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F68407700%3A21630%2F14%3A00228285" target="_blank" >RIV/68407700:21630/14:00228285 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
ruština
Název v původním jazyce
Effektivnoje upravlenije čelovečeskimi resursami
Popis výsledku v původním jazyce
Ischodja iz rezultatov dejatelnosti avtorov po teme Lučšije praktiky upravlenija čelovečeskimi resursami; celju stati javlajetsa opredelenije effektivnoj sistemy upravlenija čelovečeskimi resursami, pozvoljajuščej ljuboj kompaniji dostič ustojčivoj konkurentosposobnosti v globalnoj ekonomike.
Název v anglickém jazyce
Effective human resource management
Popis výsledku anglicky
Based on the authors´ research results on Best practices in human resource management; the goal of the paper is to define an effective system of human resource management that allow any company to achive sustained competitiveness in the global economy.
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
AE - Řízení, správa a administrativa
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2014
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
Ekonomičeskije aspekty razvitija rossijskoj industriji v uslovijach globalizaciji 2/2014
ISBN
978-5-94976-406-0
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
4
Strana od-do
13-16
Název nakladatele
Izdatelskij dom Ekonomičeskaja gazeta
Místo vydání
Moskva
Místo konání akce
Moskva
Datum konání akce
25. 11. 2014
Typ akce podle státní příslušnosti
WRD - Celosvětová akce
Kód UT WoS článku
—